摘要:中高職銜接已成為職業(yè)教育發(fā)展的趨勢(shì),盡管一部分職業(yè)院校探索中高職銜接取得了一定成效,但還是存在很多的問題,人才培養(yǎng)質(zhì)量的整體水平還有待進(jìn)一步提升,教學(xué)質(zhì)量保障體系還需要在質(zhì)量保障組織管理體系、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)體系、人才培養(yǎng)過程管理體系、資源保障體系、監(jiān)控和評(píng)價(jià)反饋體系方面加強(qiáng)建設(shè)。
注:因版權(quán)方要求,不能公開全文,如需全文,請(qǐng)咨詢雜志社。
湖北工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院學(xué)報(bào)雜志, 雙月刊,本刊重視學(xué)術(shù)導(dǎo)向,堅(jiān)持科學(xué)性、學(xué)術(shù)性、先進(jìn)性、創(chuàng)新性,刊載內(nèi)容涉及的欄目:高職研究、十堰經(jīng)濟(jì)文化研究、法學(xué)研究、文學(xué)·影視、經(jīng)濟(jì)研究等。于1988年經(jīng)新聞總署批準(zhǔn)的正規(guī)刊物。